Доктор Іцхак Адізес – один з провідних світових експертів з менеджменту та підвищення ефективності. Ознайомтесь з відповідями Іцхака Адізеса в інтерв'ю для CEEMAN (Central and East European Management Association).

"ГрінКо Груп" є національним лідером впровадження інноваційних технологій у сфері управління твердими побутовими відходами. innovations.com.ua вирішив дізнатися у Миколи Ткаченка, генерального директора ТОВ "Грінко-Київ" про особливості роботи компанії на українському ринку та стратегію формування нової культури поводження з відходами.

Валерій Савченко – Директор ТОВ "ЗАМ "Україна", ТОВ "Пак-Експо", а також учасник міжнародного навчального туру Президентської програми MBA kmbs до Малайзії та Сінгапуру 2009 року. Валерій розповів про найкращі іноземні практики управління бізнесом, підхід до роботи в цих країнах та свої власні управлінські висновки після туру.

Петро Чернишов - генеральний директор однієї з провідних компаній-виробників пива - компанії "Славутич", що входить до складу Carlsberg Group. Для innovations.com.ua він розповів про власні принципи управління, секрети лідерства та особливості формування корпоративної культури у великій компанії.

Дмитро Кримський та Володимир Шаповалов - співвласники компанії "Бюро Вин", які два роки тому відкрили перший в Україні супермаркет вина "Good Wine". В інтерв'ю для innovations.com.ua вони розповіли, як відкрили нову нішу на ринку без жодного бізнес-плану.

Якими навиками ефективності повинен володіти управлінець? Що важливіше - персональна чи командна ефективність? Про все це Innovations дізнавався у Олега Проценка, генерального директора "IBT Ukraine".

Історія професійного успіху Юрія Логуша, Голови Правління «Kraft Foods Ukraine», вражає. У ексклюзивному інтерв'ю для innovations.com.ua один з найкращих керівників України поділився своїми секретами управління.

Володимир Лавренчук - голова правління Райффайзен Банку Аваль та один з найвідоміших українських банкірів. Для innovations.com.ua він розповів про найкращий проект свого життя і про власні принципи управління в період кардинальних змін.

Всі маркетологи знають: «Клієнта потрібно любити». А як виміряти, наскільки споживачі задоволені нашою «любов’ю»? Одним із інструментів визначення цього є CSI – Customer Satisfaction Index. Про нього ми говорили з Андрієм Петренком, Президентом Асоціації експертів в автомобільному бізнесі та людиною, яка уже 3 роки впроваджує програму Hyundai Global Satisfaction Index.

Міцна корпоративна культура є найсильнішою конкурентною перевагою бізнесу. У ексклюзивному інтерв'ю для innovations.com.ua Олена Кропив'янська, директор з персоналу й розвитку організації "Київстар", розповіла про те, як цінності, втілені у корпоративній культурі, можуть стати найпотужнішим інструментом управління.