Управління талантами
Стефано Пілотто: Україна - країна, що має дві потенційні душі
Стефано Пілотто - викладач міжнародних відносин, MIB School of Management (Італія), який вважає Україну однією з найперспективніших країн Східної Європи. Як Стефано бачить розвиток і стратегію країни, - дізнавались у міжнародного експерта з перших вуст.
Крючкова Жанна, Рижкова Олена: HR сертифікат - визнання і ліквідність
Володарі Thomas PPA Certificate цінуються у всьому світі. Сертифікат, отриманий після атестації у сфері кадрового менеджменту, підтверджує, що ви не тільки оволоділи необхідними знаннями, а й можете застосовувати сучасні методи в роботі, вирішуючи завдання, пов'язані з управлінням персоналом.
Читайте детальніше про це в інтерв'ю з експертами компанії Jansen Capital Management!
Валерій Савченко: Після туру до Малайзії та Сінгапуру я зрозумів, що не існує меж для вдосконалення
Валерій Савченко – Директор ТОВ "ЗАМ "Україна", ТОВ "Пак-Експо", а також учасник міжнародного навчального туру Президентської програми MBA kmbs до Малайзії та Сінгапуру 2009 року. Валерій розповів про найкращі іноземні практики управління бізнесом, підхід до роботи в цих країнах та свої власні управлінські висновки після туру.
Юрій Логуш: Люди – головне, що допомогло Kraft Foods Ukraine стати лідером на ринку
Історія професійного успіху Юрія Логуша, Голови Правління «Kraft Foods Ukraine», вражає. У ексклюзивному інтерв'ю для innovations.com.ua один з найкращих керівників України поділився своїми секретами управління.
Олена Кропив'янська: Цінності бренду є віддзеркаленням корпоративних цінностей
Міцна корпоративна культура є найсильнішою конкурентною перевагою бізнесу. У ексклюзивному інтерв'ю для innovations.com.ua Олена Кропив'янська, директор з персоналу й розвитку організації "Київстар", розповіла про те, як цінності, втілені у корпоративній культурі, можуть стати найпотужнішим інструментом управління.
Богдан Бенюк: Бізнес-структура перевіряється чесністю та правдивістю
Людина мистецтва повинна бути творчою у всьому – навіть в управлінні компанією. Innovations.com.ua вирішив перевірити цю гіпотезу та поспілкуватися з президентом театральної компанії «Бенюк і Хостікоєв», народним артистом України - Богданом Бенюком. Отож, про секрети творчого управління творчою компанією читайте далі.
Михайло Колісник: Стати диригентом власного бізнесу
Бізнес-освіта МВА в Україні завжди давала привід для суперечок. Наприклад, підходять чи не підходять для нас світові стандарти ведення бізнесу з огляду на правові та ментальні відмінності? Або який менеджер кращий: суто практик чи геніальний теоретик?
Секрет того, чи існують все-таки відповіді на ці "сакраментальні" запитання відкриває у своєму інтерв'ю - Михайло Колісник, декан Києво-Могилянської Бізнес Школи.
Ольга Щербина: У чому природа інноваційності японців?
Ольга Щербина, викладач kmbs, взяла участь у бізнес-турі по японських виробничих компаніях, який організувала компанія "FastForward". У інтерв’ю Ольга Щербина розповіла, чого можуть повчитися українські менеджери у японців.
Джонатан Гозлін: Робота має не ув’язнювати людину, а робити її вільною
Професор Джонатан Гозлін, директор напрямку "Лідерство й Освіта для Управлінців" Школи бізнесу та економіки Екзетерського університету розповідає про новий підхід до освіти у сфері менеджменту. Яким має бути сучасний менеджер, і яка його додана цінність для компанії і суспільства? Як бути ефективним у реальному житті, сповненому несподіванок і непередбачених труднощів?
Олександр Кучеренко: Якщо ви не навчаєте – ви втрачаєте!
До вашої уваги інтерв’ю Олександра Кучеренка, директора департаменту навчання і розвитку персоналу "Райффайзен Банк Аваль". Як будується ефективна система навчання у великому банку? Які з методик і навчальних практик є найбільш ефективними сьогодні? В чому полягає інноваційний підхід до навчання?


